Business Development Companies in Germany

AMD Consulting is a specialized management consulting company focussing on business process consulting and growth management. Our engagement areas are business development, global payments, order to cash business processes, and outsourcing partner contract negotiations. We help clients to increase efficiency and profitability in their ecommerce and digital services business.

Willkommen bei meta-system ! Wir beschäftigen uns mit Systemoptimierungen und die häufigsten Systeme, die wir analysieren und bearbeiten, sind Organisationen. Daher kann man unsere Arbeit auch Management- und Organisationsberatung nennen. Wir beschäftigen uns mit Fragestellungen, die häufig unter die Buzzwords New Work, Reinventing Organisations (Teal), Soziokratie, Kollegiale Führung, Holokratie / Holacracy, Integrale Theorie, Flash Teams / Flash Organisation, Gamification, Management 3.0, unFIX, TRIZ, Meta Impact, GWÖ, Cynefin, OKR, Agile, Agile Fluency, Scrum, Lean, Kanban usw. fallen. Wenn Sie hierzu ebenfalls Fragen haben, dann freuen wir uns auf ein Gespräch! Vereinbaren Sie direkt einen Termin unter www.meta-system.de/bookings oder schicken Sie uns hier eine Nachricht.

Daniel Pannrucker and his team support companies in the media, marketing and technology industries with expertise and capital. Pannrucker's vision is to create outstanding companies with strong influence in their niche through growth programs and investments.

Exseede connects African and European businesses, driving growth through digital innovation and strategic consulting. Our all-in-one digital platform integrates an ERP system with an investor and business database, complemented by a specialized online business and finance academy. Led by founders with extensive experience in top industry positions, international top-management consulting, and building successful companies across both continents, we offer tailored end-to-end consulting services – from market entry and logistics to compliance and financing. We leverage a community of trusted experts across East and West Africa, bringing them into our projects to ensure the right expertise is always tailored to the specific needs of our clients. This enables us to provide the best possible solutions, combining deep local insights with global strategies. With a strong network of investors and business partners, we create cross-border opportunities. Whether you're a European company expanding into African markets or an African business seeking partnerships in Europe – Exseede is your key to profitable, digital expansion and sustainable success.

Innovativer Partner für Process Excellence QMC – dieser Name steht für Qualification, Management und Controlling. Die QMC Unternehmensberatung GmbH mit Sitz in Düsseldorf setzt diese Aufgaben im Dienst großer Konzerne und mittelständischer Unternehmen um. Qualification steht dabei für eine professionelle, ganzheitliche Organisations- und Personalentwicklung. Für diese Aufgaben setzt die QMC Mitarbeiter ein, die über umfassende Erfahrung im Change Management verfügen. Parallel zu diversen Veränderungen im Management und in den Prozessen überprüfen die Teams der QMC immer wieder die Wirksamkeit der eingeleiteten Maßnahmen sowie die Erreichung der anstrebten Projekterfolge über ein konsequentes Controlling. Die QMC bringt Erfahrung aus mehr als 20 Jahren ganzheitlicher Organisationsentwicklung und ausgereifte Konzepte aus der Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Institutionen mit. Wir verstehen uns als echter Partner für Produktivitätssteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette und gehen die Herausforderungen unserer Kunden professionell und gemeinsam an.

Fundraising. Strategie. Agilität. Wirkung. Die Uhl Solution GmbH unterstützt gemeinnützige Organisationen dabei, ihr Fundraising strategisch, strukturiert und nachhaltig aufzustellen. Unser Ansatz verbindet Fundraising-Expertise mit agilen Methoden und einem systemischen Blick auf Organisationen. Denn erfolgreiche Einnahmen entstehen nicht durch Einzelmaßnahmen, sondern durch klare Ziele, tragfähige Prozesse und wirksame Zusammenarbeit. Unsere Schwerpunkte: - Strategische Fundraising-Beratung - Entwicklung und Weiterentwicklung von Fundraising-Strategien mit klarer - Zieldefinition, Priorisierung und messbarer Umsetzung. Geldauflagenmarketing Aufbau und Optimierung zweckungebundener Einnahmequellen - strategisch eingebettet in den gesamten Fundraising-Mix. Agile Beratung & OKR für NGOs Einführung agiler Arbeitsweisen für mehr Fokus, Transparenz und Umsetzungskraft im Fundraising und in der Organisationsentwicklung. Seminare & Workshops Praxisnahe Schulungen zu Fundraising, Bußgeldmarketing, OKR und Agilität - unter anderem in Kooperation mit der Fundraising Akademie. Systemisches Sparring für Führung & Teams Begleitung von Geschäftsführung, Fundraiser:innen und Teams zur Stärkung von Rollen, Verantwortung und strategischer Klarheit. 🎯 Unser Ziel Gemeinnützige Organisationen dabei zu unterstützen, zweckungebundene Einnahmen zu sichern, Strukturen zu stärken und langfristig zukunftsfähig zu arbeiten. Wir glauben an Fundraising mit System. Nicht im Aktionismus, sondern mit Klarheit, Strategie und Wirkung.

Wir, Elke Schwarze & Andrea Sternberg, haben von 2020 an unter ‚IHRE-CHANGE-GESTALTER‘ zusammengearbeitet. Wir haben bereits 2017 neben der Zusammenarbeit im FitnessCenter Job der Deutschen Bank ein BeraterInnen-Netzwerk gemeinsam mit anderen KollegInnen gegründet. Ziel: Superversion, Sparring, gemeinsame Projekte. Ab 2020 ging es zu zweit weiter als Ihre-Change-Gestalter. Ganz regelmäßig mit wöchentlichen persönlichen Treffen, die nur durch die ganz strenge Pandemie-Phase online stattfanden. Unsere Kernthemen, die wir im Team zusammen umgesetzt haben, waren Kommunikation und Konflikte und die berufliche Punktlandung. Ein Projekt möchten wir besonders hervorheben: Die Zusammenarbeit mit dem Team ‚Transformation Support‘ der Zentrale des Privatkundengeschäfts der Deutschen Bank in Deutschland. Innerhalb der Projektgruppe haben wir ab Juni 2021 mit einem weiteren Kollegen das Coaching der beruflichen Neuorientierung im Rahmen der Restrukturierung über fast 2 Jahre übernommen. Das Zusammenwirken des gesamten Projektteams, bestehend aus HR, Führungskräften, Coaches und Co-Projekt-Leitung, war getragen von unserem außergewöhnlichen Start-up & Team-Spirit. Während der Phase der Neuorientierung wurden die MitarbeiterInnen sowohl in strategischen Projekten oder auch Linien-Tätigkeiten eingesetzt. Dieses Vorgehen diente zum einen der Unterstützung von relevanten Projekten in der Bank wie auch der beruflichen Weiterentwicklung der MitarbeiterInnen. Das übergreifende Ziel hierbei war die zielgerichtete Entwicklung in neue Positionen sowohl innerhalb wie auch außerhalb der Bank, was dem gesamten Team hervorragend gelungen ist. DIE EIGENEN WEGE VERÄNDERN SICH UND DAMIT AUCH DER GEMEINSAME. Wir schließen 10/2023 die gemeinsame Homepage. Elke Schwarze wird nun auch in eine Festanstellung gehen und steht für die gemeinsamen Coaching-Aktivitäten nur noch eingeschränkt zur Verfügung. Sternberg Consulting ist unverändert 100% für Sie da. Sprechen Sie uns gerne persönlich an.

We Connect People. Your success is our greatest asset. With our value-based service approach, we guarantee long-term success and 100% transparency.

Wir stehen für eine zeitgemäße und inklusive Museumskultur, die das Sammeln, Bewahren, Erforschen, Ausstellen und Vermitteln selbstverständlich im Schlaglicht von Digitalisierung, Inklusion und Publikumsorientierung betrachtet. Für uns sind diese Schlagworte keine leeren Floskeln, sondern die Maxime unserer täglichen Arbeit - unabhängig davon, ob wir beraten, konzipieren oder realisieren. Wir unterstützen Museen, sich den neuen Aufgaben und Herausforderungen zu stellen und mit nachhaltigen Strukturen zu begegnen. Wir entwickeln Konzepte für Museen und Ausstellungen, die Sammlung und Publikum gleichermaßen in den Fokus nehmen. Wir entwerfen, realisieren und begleiten Ausstellungsprojekte, die Barrierefreiheit und Inklusion konsequent mitdenken. Erfahren Sie mehr unter www.museumskulturen.de!

Next to the business model, leaders and talents are a company’s most important asset. By embedding a healthy shareholder structure and joining forces with other stakeholders, organic growth can be facilitated and acquisitions successfully integrated. We help our clients to find the best talents and acquisitions and advise the management and shareholders on the alignment of their company. We are a boutique consultancy that combine expertise from the fields of HR and management consulting as well as many years of experience in the IT, start-up and retail environment. Most of our clients come from the technology, consulting, retail, consumer goods, sports, manufacturing and logistics sectors. At a time of tense markets, a weak economy and a shortage of skilled employees, we draw on many years of expertise in the areas of HR consulting, team moves and M&A. This enables us to set up your organization in a lasting and future-proof way. Family and entrepreneurial: our actions are guided by these values. As a family business, we firmly believe that trust, tolerance and respect in human interaction and responsible, sustainable economic activity form the basis for our social society and community.

In partizipativen Formaten gestalten wir mit Ihnen Forschungs- & Entwicklungsprojekte in unseren Fachgebieten „Bioökonomie“ und „Kreislaufwirtschaft“. Profitieren Sie von unserer Expertise in der Einwerbung von Fördermitteln, um Ihre Projekte zu realisieren. Wir sind im Wissenschaftspark Leipzig in der Innovationsregion Mitteldeutschland verankert. Deutschlandweit betreiben wir Innovationsmanagement für die Green Economy. Wir sind ein divers aufgestelltes Team und verbinden langjährige Erfahrung mit unserer fachlichen Expertise, breitgefächerten Kompetenzen und vielseitigen Netzwerken. Wir arbeiten mit partizipativen Formaten, nutzen möglichst viele Perspektiven, um neue Lösungen zu finden. Wir engagieren uns für die Transformation zu einer nachhaltigen und zukunftsfähigen Wirtschaft. Mit unseren gebündelten Stärken beschleunigen wir die Entwicklung innovativer Produkte, Verfahren und Dienstleistungen. Wir leben eine offene Innovationskultur und schaffen Umgebungen, in der individuelle Kreativität mit Wissen und starken Partnern zu Innovationen umgesetzt werden.

Veränderungsprozesse/Führungskräfteentwicklung/Teamentwicklung mit agilen Methoden gestalten, um wertschöpfend und auf Augenhöhe miteinander zu arbeiten! - präsent & online - und im virtuellen Trainingshaus!

Als Inhabergeführte Boutiqe der Personalberatungsindustrie, haben wir uns dem Auftrag verschrieben unseren Mandanten bei der Navigation durch den undurchsichtigen Arbeitsmarkt zu helfen. Neben der klassischen Rekrutierung von Personal in den Branchen IT und Bauwesen, bieten wir strategische Hilfestellung rund um das Thema Recruitment. Dabei geht es bspw. um Prozessanalysen von internen Abläufen, Entwicklung von Recruitmentstrategien oder auch den Aufbau interner Abteilungen. Bei Interesse stehen wir Ihnen gerne für einen Austausch zur Verfügung oder folgen Sie uns für immer neuen Content rund ums Thema Recruitment, Die Informationen gem. Artikel 13 und Artikel 14 der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie in diesem Link. Impressum SPECTOR GmbH, Derendorfer Allee 25, 40476 Düsseldorf  HRB Düsseldorf 90923  USt-IdNr: DE335500687  Geschäftsführer: Tony Neuss Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB).

Smart Select Capital Advisors ist eine spezialisierte, inhabergeführte M&A-Boutique – exklusiv für Unternehmen aus Medien, Marketing und Tech. Unsere Mission: Unternehmer:innen, Gründer:innen und Inhaber:innen beim Unternehmensverkauf, bei der Nachfolgeplanung oder bei der Suche nach Wachstumskapital auf Augenhöhe zu begleiten – diskret, effizient und mit tiefem Marktverständnis. Ob Agentur, Digitalunternehmen oder technologiegetriebenes Geschäftsmodell (z. B. AdTech, MarTech, KI): Wir verstehen, wie Wert in diesen Branchen entsteht – und wie man ihn im Transaktionsprozess sichtbar macht. Unsere beiden Gründer bringen jeweils über 25 Jahre Branchenerfahrung aus Management, M&A und Entrepreneurship mit. Deshalb sind wir keine klassischen Berater – sondern strategische Sparringspartner, die inhaltlich mitdenken, Märkte lesen und mit Klarheit durch komplexe Prozesse führen. Unsere Mandanten weisen einen operativen Gewinn von mindestens 1 Mio € aus. Wir beraten Unternehmer:innen, die verkaufen wollen – ebenso wie diejenigen, die mit einem erfahrenen Partner weiterwachsen, internationalisieren oder ihr Unternehmen gezielt für die nächste Skalierungsstufe aufstellen möchten. Was uns auszeichnet: Strukturierte Prozesse & klare Entscheidungsgrundlagen Zugang zu einem hochqualifizierten Käufer- und Investoren-Netzwerk Vertraulichkeit, Unabhängigkeit und absolute Ergebnisorientierung Maximale Effizienz und Professionalität – ohne Bullshit Schlüsselbegriffe: Unternehmensverkauf, Wachstumskapital, M&A, Exitstrategie, Nachfolge, Agenturverkauf, Käufernetzwerk, Dealflow, Digitalunternehmen, AdTech, MarTech, KI, Transaktionsberatung. Impressum: https://smartselect.capital/impressum Datenschutzerklärung: https://smartselect.capital/datenschutz

Green Lemon Consulting GmbH is a consulting firm specialized in data processing, process optimization, and project management. Founded in 2014, our company follows a holistic consulting approach that spans from the detailed analysis of complex challenges through to the tailored design of solutions and successful implementation, as well as handover to the day-to-day operations of our clients. As independent consultants, we primarily leverage technologies already available in our clients' IT environment. In all client challenges, we consider processes, technology and organizational aspects to ensure a successful project. With our expertise, business, and IT know-how, as well as our practical approach, we help companies increase their efficiency and transparency, Let's get in touch!

Unser Versprechen: Resiliente Unternehmen entscheiden besser. Wer Resilienz als Betriebssystem versteht und KI als Motor nutzt, schafft die Grundlage für nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit – auch in einer Welt permanenter Unsicherheit.

Quantensprung Consulting - Der Sprung zur Lösung. Wir sind Ihr Experte für Transformation und Führungskräfte-Entwicklung. Wir helfen Ihnen, Ihre Knotenpunkte für den Ausbau Ihrer Zukunftsfähigkeit zu nutzen – betriebswirtschaftlich fundiert und mit dem entscheidenden zwischenmenschlichen Zauber.

Als unabhängige Sanierungsexperten unterstützt das Team von ATON Advisors international Unternehmen in Sondersituationen. Wir ... begleiten Unternehmen in Konzeption und Umsetzung von Restrukturierungen ... übernehmen als Interim Manager Verantwortung ... erarbeiten Turnaround Konzepte die funktionieren ... schützen ihr Unternehmen und führen es wieder zum Erfolg ... genießen eine hohe Akzeptanz bei Finanzierungspartner ... verfügen über ein hervorragendes Netzwerk ... sind ATON Advisors - MACHER aus Leidenschaft! Persönlich - verbindlich - vertraulich!

Martens & Kollegen. Consultants, interim managers and coaches for modern marketing. We are your partner for all questions about sales & marketing. Our focus is on go-to-market strategies, distribution development and the reorganization of sales and marketing areas. We design your digital marketing excellence and implement it for you on request. Our promise: We don't just talk, we do! In the Martens & Colleagues network, there are a large number of committed colleagues who will implement your project quickly, state-of-the-art and are hungry for success.

We bring the goals and culture of your company into harmony with your human capital. 👉Recruiting and Consulting 👉Coaching and People Development 👉Strengthening your corporate culture SOL supports your employees holistically - from recruiting to coaching. We ensure that your company gets the best possible benefit from its investment in human capital and that your employees are proud to be part of your company. What SOL Stands for SOL stands for the sun and life. SOL logo symbolizes continuous movement. As an elementary part of this cycle stands the human being. He is the beginning and the end. Without him everything comes to a standstill. That is why we provide our customers as a part of their corporate cycle and support them in the ongoing transformation. Who We Are? SOL was founded in 2017 by Sandry Lopez as a personnel company with a focus on consulting in the HR area. SOL has achieved an excellent reputation focusing on people as individuals (candidates and customers) and their professionalism. The company expanded its service portfolio, employee and partner network with the rapidly growing customer base. What Makes Us Special? We understand personnel recruiting as a holistic process and offer you individual support for your company. Our personnel expertise is international. We not only speak the same language, but also understand the people and their culture. We have a vision that makes us unique. It was the impetus to found SOL: People are at the center of all decisions and activities at SOL. It is important for us to understand people, to encourage companies to invest in their valuable assets - their employees. Our Values 👉RESPONSIBILITY & TRUST 👉TRANSPARENCY & SUSTAINABILITY 👉EMPATHY & APPRECIATION 👉INTERCULTURAL FLEXIBILITY We work for you in Germany, Austria, Switzerland and Latin America. SOL offers you individual solutions for your needs. It is best to discuss your ideas with us in detail.

Bei AtmoVera ermöglichen wir unseren Ihnen, beim Thema Klimawandel den Durchblick zu behalten. Dadurch können wir Ihnen dabei helfen, auf der einen Seite, Risiken zu identifizieren und zu minimieren und, auf der anderen Seite, Chancen zu erkennen und zu nutzen. Wir unterstützen Sie beim erstellen einer Klimastrategie, der Verstetigung von Klimamanagement und befähigen Sie, die komplexen Prozesse selbstbestimmt umzusetzen. Unsere Dienstleistungen basieren auf dem aktuellsten Stand von Wissenschaft und Technik sowie auf unserer eigenen Forschungs- und Entwicklungstätigkeit. Dabei legen wir kompromisslos Wert auf höchste Qualität, denn der Klimawandel ist schließlich eine der größten langfristigen Herausforderungen, der wir uns stellen. Um auf Ihre unterschiedlichen Bedürfnisse zielgenau eingehen zu können und um eine möglichst ressourcenschonende Arbeit zu ermöglichen, planen wir unsere Projekte individuell, transparent und adaptiv. Mit unseren Dienstleistungen schaffen Sie hochwertige Entscheidungsgrundlagen und die Fähigkeiten, diese zu verwerten. Der Kern unserer Leistungen sind die unternehmerischen Klimaszenarien, die es Ihnen ermöglichen, den Klimawandel proaktiv und adaptiv anzugehen. AtmoVera, Ihr Partner für eine erfolgreiche Klimastrategie.

We are Bridging Israeli innovative solution for your business to keep on competitive advantages and create performance improvement over time. Our Vision is to establish German innovative community: Companies, startups, investors and service providers, bridging them with the Israeli innovation eco-system. helping them to scale-up their innovative future by Israeli experienced methodology. Israel, with its social capital and entrepreneurial spirit, is already considered to be an innovative leader. Due to our network in Israel we will increase your abilities in this changing business world and provide you the necessary tools to encourage innovation skills and connections.

Führung - Profiling - Coaching - Prozesse Wir entwickeln Führungskräfte und optimieren Ihre Prozesse Impressum Dr. Dobler-Optimierung Inhaber Dr. Markus Dobler Roßplatz 3 04103 Leipzig Telefon +49 178 7158 616 E-Mail: office[at]drdobler.de Impressum & Datenschutz: https://www.drdobler.de/unternehmen/impressum-datenschutz

virtualfootball offers comprehensive player and team analyses that are entirely data-driven and based on possession-adjusted statistics. This enables well-founded evaluations of all essential skills of a player or team. The foundation of all analyses is a complex algorithm, complemented by the manual work of analysts. virtualfootball bietet allumfassende Spieler- und Teamanalysen an, die komplett datenbasiert sind und auf Ballbesitz-bereinigten Statistiken beruhen. Dabei können fundierte Einschätzungen zu allen erforderlichen Fähigkeiten eines Spielers bzw. eines Teams abgegeben werden. Grundlage aller Analysen ist ein komplexer Algorithmus, welcher durch manuelle Ausarbeitungen von Analysten komplettiert wird. virtualfootball UG (haftungsbeschränkt) Essener Straße 100 04357 Leipzig team@virtualfootball.net

thinkgroove is a new consultancy for marketing & sales with a focus on digital transformation and sustainable growth. We see ourselves less as a classic advisor and more as a sparring partner and idea provider for our clients. We not only want to develop innovative business strategies and products, but also inspire passion for the digital age and support teams on their way to a successful digital future.

Jede Veränderung berührt sowohl die Organisation, als auch die Kultur und Personen. Als Sparringspartner und Impulsgeber steht change2be Management Consulting für einen ganzheitlichen, systemischen Ansatz, der diese drei Felder verbindet. Ihre aktuelle Situation wird dabei als Ergebnis fortlaufender Entwicklungen verstanden - manchmal erwartet, häufig gezielt herbeigeführt und oft genug überraschend. Gleichzeitig bedeutet dies, dass die “Experten für das Problem” die Führungskräfte und Mitarbeiter selbst sind und damit auch die Lösung im System selbst liegt. Hand aufs Herz: Veränderung kann großartig, aber auch beängstigend sein. Noch so viel Planung, exakte Berechnungen, ausgefeilte Strategien und umfangreichste Kontrollmaßnahmen – stets gibt es in unserer Umwelt Faktoren, auf die wir keinen Einfluss haben. change2be unterstützt als Experte für strategische sowie kulturelle Veränderungsprozesse dabei, bestehende Strukturen und Abläufe zu überprüfen oder sich neu auszurichten und trägt dafür Sorge, alle MitarbeiterInnen und Führungskräfte auf die Reise mitzunehmen – egal ob im Start-Up, Mittelstand oder Großkonzern.

We are a sales consultancy, specializing in transforming sales engagement with a real-time AI sales coach integrated into Salesforce.com. We offer a unique blend of a flexible and scalable sales methodology and competency assessments, designed to identify and address individual skill gaps - all in one platform. This guarantees that every customer interaction is optimized for success, which significantly elevates your team's performance.

Du suchst für dein Start-up oder KMU strategische und operative Unterstützung in den Themen Unternehmensentwicklung, Controlling, HR, interne Kommunikation, IT, Prozesse, Datenschutz & -sicherheit? Dann meld dich bei uns. Unsere Vision: Wir sind der maßgebliche Partner für kleine und mittelständische Unternehmen, die sich werteorientiert, digital, transparent und sicher aufstellen wollen – mit State-of-the-Art-Lösungen und praxisnaher Expertise. Unser Ziel ist es, Unternehmen in allen wesentlichen Geschäftsbereichen wirkungsvoll und pragmatisch zu unterstützen. Dabei leben wir unseren eigenen Anspruch täglich vor, optimieren kontinuierlich unsere Prozesse und entwickeln uns stetig weiter – denn nur wer sich selbst verbessert, kann andere erfolgreich machen. Unsere Mission: Wir ermöglichen Geschäftsführer:innen kleiner und mittelständischer Unternehmen mehr Freude am Unternehmertum – durch mehr Leichtigkeit und Sicherheit im Tagesgeschäft. Mit individuellen Lösungen in den Bereichen Unternehmensentwicklung, Controlling, HR, IT, Prozesse sowie Datenschutz und -sicherheit schaffen wir die Voraussetzungen, damit Unternehmer:innen Wandel aktiv gestalten und zukünftig mehr an statt in ihrem Unternehmen arbeiten können. Durch partnerschaftliche Zusammenarbeit, effiziente Prozesse und praxisorientierte Strategien gestalten wir so aktiv die positive wirtschaftliche Entwicklung des Mittelstands in Deutschland. Impressum: https://www.helo.systems/impressum/ Hinweise zum Datenschutz: https://helo.systems/datenschutzerklaerung/

Emerging Motif provides tailored technical consultancy services and expert input along the entire lifecycle of chemical products, from inception to market introduction and beyond - always with a focus on combining deep technical knowledge with clarity of concepts and actionable outcomes. Emerging Motif supports the chemical industry and its downstream sectors, including plastics, packaging, adhesives, coatings, inks, sealants, elastomers, as well as the consumer goods industry, with deep technical expertise. Sustainability | Circular Economy | Recycling testing | Product safety Privacy policy: https://emergingmotif.com/en/privacypolicy Legal notice: https://emergingmotif.com/en/legal-notice

Wenn Menschen sich nicht sicher fühlen, gehen sie. Nicht sofort. Aber Stück für Stück – mit ihrer Motivation, ihren Ideen und ihrem Engagement. In einer Zeit, in der Unternehmen um Sichtbarkeit, Talente und Stabilität kämpfen, braucht es mehr als schöne Worte. Es braucht Arbeitswelten, in denen Menschen aufblühen können – mit echter Wertschätzung, psychologischer Sicherheit und einer Kultur, die trägt. 👉 Wie schaffen wir Teams, die sich wirklich vertrauen? 👉 Wie entsteht eine Kultur, in der Menschen bleiben und performen? 👉 Und wie machen wir aus Mitarbeitenden echte Kulturträger? Die Antwort liegt nicht in oberflächlichen Benefits oder Employer Branding. Sondern im ehrlichen Kulturwandel – von innen heraus. Ich begleite Unternehmen, Führungskräfte & HR dabei, genau diesen Wandel zu gestalten. Mit klarer Analyse, strategischer Beratung und einer starken Umsetzung. Und mit einem Herz für die Menschen, die das alles lebendig machen. 💡 Was mich besonders macht? Ich denke Unternehmenskultur nicht als Soft Skill – sondern als Business-Faktor. Mit meinem Hintergrund in Wirtschaftspsychologie und zukunftsfähigem HR entwickle ich wirksame Konzepte für: ✔️ Mitarbeiterbindung ✔️ Feelgood Workplaces ✔️ Culture Design ✔️ Multiplikatoren-Ausbildung ✔️ und psychologische Sicherheit, die gelebt wird – nicht nur versprochen. Denn wer Leistung will, muss Vertrauen schaffen. Wer Wandel will, muss ihn von innen tragen. Und wer Teams führen will, muss zuerst Kultur verstehen. Wenn du als Unternehmen, Team oder Führungskraft echte Veränderung willst – dann lass uns sprechen. ✨ Veränderung beginnt da, wo Menschen sich wieder trauen, sie zu gestalten. Und genau dafür bin ich da. Deinetwegen. Ein Gespräch kann der Anfang von allem sein. 💛 www.deinetwegen-hr.de

► HERE’S HOW WE SUPPORT EXECUTIVES & INVESTORS👇 We support Executives with a System to increase sales and profit without costly layoffs. - This is a whole new way to achieve profitable growth & innovation by overcoming common challenges such as lack of opportunities, unclear strategies, and slow implementation that often hamper revenue and profitability goals. Our GROWTH FOUNDATION SYSTEM is the starting point (90 days). It integrates proven approaches and builds on both tangible and intangible success factors (data and mindset). With our support and coaching, you can systemize growth and innovation in pragmatic way. Here's how we can help: 👉 Identify growth opportunities. Bottom-up and Top-Down. 👉 Develop proper strategies. Strategy portfolio. Exploit growth potential first. 👉 Execute to get results. Set up processes. Enable and control. ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ► HERE ARE 4 WAYS WE CAN HELP YOU GROW YOUR BUSINESS 👇 👉 If you are an ACTION TAKER, join our GOWTH FOUNDATION SYSTEM with online trainings, and in person Q&A sessions for growth opportunities, initial strategies and execution. 👉 If you want to EXPAND YOUR CAPABILITIES, book our EXECUTIVE COACHING & CONSULTING. Learn more about how to use inner resources like systems thinking and mental landscapes. 👉 Get my book on how to grow in saturated markets (German / Springer Gabler): https://link.springer.com/book/10.1007/978-3-658-08562-9 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ► WANT TO CHAT? 📞 Let’s have a chat to see IF or HOW this can work for your business. https://calendly.com/a-henke-carpeviam - Book a time that suits you, and we will talk. Or geht in touch via email contact@carpeviam.com or phone +49-211-23855 202.

💯 Anhaltende Supply-Chain-Probleme bremsen Ihr Unternehmen? Zeit für moderne Lösungen. Viele Unternehmen verschwenden wertvolle Zeit und Ressourcen, um Probleme in ihrer Lieferkette zu beheben, anstatt sie proaktiv zu vermeiden. ✅ Die Antwort: innovative Technologien wie Künstliche Intelligenz (KI), die die Spielregeln in der Lieferkette grundlegend verändern. Was wäre, wenn Ihr Unternehmen Lieferengpässe vermeiden, Bestände intelligent steuern und Risiken frühzeitig erkennen könnte? Moderne KI-Systeme bieten genau diese Möglichkeiten. Keine überflüssigen Lagerbestände, weniger Engpässe und eine effizientere Nutzung der Ressourcen - auch bei knapper Personaldecke. Unternehmen, die auf moderne Technologien setzen, profitieren von » Früherkennung von Lieferengpässen durch KI-basierte Systeme. » einem verbesserten Risikomanagement durch datenbasierte Analysen. » Optimierter Lagerhaltung und reduzierten Lagerkosten. » Automatisierten Prozessen, die Personalengpässe ausgleichen. Berechnungen zeigen: Eine Verbesserung der Prognosegenauigkeit um nur 15% kann den Umsatz um 1-2% steigern, die Lagerbestände um bis zu 12% senken und die Liquidität deutlich verbessern. 👉 Heiko Ziegeler: Heiko Ziegeler hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Gestaltung von Supply-Chain-Prozessen und IT-Systemen. Er verbindet die Welt der KI und Data Science mit der Praxis mittelständischer Unternehmen und bietet maßgeschneiderte Lösungen, um Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen - von der Prozessberatung bis zur Implementierung von KI- und Machine-Learning-Lösungen. Als Autor mehrerer Fachbücher und Experte für Systeme wie SAP bringt er ein tiefes technisches und branchenspezifisches Verständnis mit, um Supply Chains zu revolutionieren. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Buchen Sie jetzt ein kostenloses Beratungsgespräch (30min) und erfahren Sie, wie Sie Ihre Supply Chain stabilisieren und zukunftssicher machen können. . ➽ https://heikoziegeler.de/terminbuchung .

Wir begleiten berufliche Veränderungen im Unternehmen! Aus der Königsdisziplin der unbestellten Veränderungen kommend, begleiten wir Mitarbeitende bei allen Veränderungsanlässen im Auftrag der Unternehmen. Coaching Wir stärken den Coachee im beruflichen Umfeld - lösungsorientiert und auf das Ziel fokussiert. Placement Ob es um einen Einstieg, Umstieg oder Ausstieg geht, wir stehen als beruflicher Reisebegleiter an der Seite des Klienten. Besuchen Sie unsere Webseite: karriererebellen.de Impressum: karriererebellen.de/impressum

Erbringung von Dienst- und Beratungsleistungen im Bereich der Bauindustrie und des Maschinen- und Anlagenbaus Project Management • Unterstützung des Projektmanagements in der zeitlichen und finanziellen Führung des Projekts • Steuerung von Vertragspartnern und Auftragnehmern • Unterstützung durch geschicktes Organisieren und überwachen des Projektablaufs Contract Management • Ermittlung von Rangfolgeregelungen in Vertragsdokumenten • Finden von Vertragslücken und Widersprüchen • Erstellung oder Aushebelung von Anspruchsgrundlagen • Vertragsanalysen und Dokumentenvergleiche • Anlegen und Führen eines vertragsrelevanten Schriftverkehrs • Aufbereitung, Führung und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen • Pflege und Fortentwicklung der Vertragsterminplanung • Dokumentenmanagement des vertragsrelevanten Schriftverkehrs Claim Management • Ausarbeitung von Claim-Strategien • Implementierung von Claim-Management-Systemen • Fortschreibung von Baustellengemeinkosten • Erstellung komplexer Nachtragsangebote • Controlling und relevantes Berichtswesen • Ausbildung und Sensibilisierung Ihrer Mitarbeiter • Kunden- und Lieferanten Claim Management Spezialthemen sind: • die Rekonstruktion bzw. das Plausibilisieren von (Ur-)Kalkulationen • die Modellierung von Gemeinkosten-Kurven • die Aufbereitung bzw. Abwehr von Forderungen aus der Fortschreibung von Baustellengemeinkosten Documentation • Digitales Abrechnungsmanagement • Baufortschrittskontrolle (Auswertung von Leistungsdaten) • Meta-Daten-Auswertung von Bildmaterial zur Positionsbestimmung und zeitlichen Einordnung • Drohnengestützte Erstellung von Luftbildern und Orthofotos • Visualisierung von 3D-Modellen mit Hilfe RTK-gestützter Smartphones • Erstellung punktwolkenbasierter Digitaler Geländemodelle mit Hilfe von RTK-Drohnen (DJI MAVIC 3 E Enterprise) • satellitengestützte Bildauswertung via „Copernicus – Europe's eyes on Earth“ • Extrem schnelle Datenauswertung

Wir sind Premiumanbieter im Bereich der Unternehmens- und Personalberatung. Unser Schwerpunkt liegt in der Rekrutierung, Diagnostik, Platzierung und Entwicklung von Fach- und Führungskräften. Diese Zielgruppe ist in Unternehmen vor besondere Herausforderungen gestellt und muss sich mit ihrer ganzen Persönlichkeit einbringen. Unser Blick ist auf eine professionelle Analyse der anstehenden Aufgaben gerichtet. Dann entwickeln wir effiziente und passgenauen Lösungen für Unternehmen und die Menschen, auf die es ankommt. Wir machen uns die Herausforderungen unserer Mandanten zu eigen und lassen uns gerne am Ergebnis messen. Unsere Umsetzungskompetenz wird geschätzt. Wir arbeiten branchenübergreifend und haben mehr als eine 30-jährige Projekterfahrung. Dieser Erfahrungsschatz, kombiniert mit einer wissenschaftlich fundierten Herangehensweise, sichern Ihren und unseren Erfolg!

WAS MACHT IHR SO BEI CONTAS? Wir befähigen Ihre Mitarbeiter Veränderungen kooperativer umzusetzen, um die Zukunftsfähigkeit ihres Unternehmens zu sichern. Wir verbinden auf einzigartige Weise Inhalt und Kommunikation. UND WIE MACHT IHR DAS? Wir reflektieren Ihre Erfolgsmuster und passen diese mit Ihren Mitarbeitern in einem co-kreativen Prozess für die Zukunft an. Dabei helfen uns unsere 5LeadGreen®-Prinzipien: Partizipation, Dialog, Verantwortungsübernahme, Vernetzung und Persönlichkeitsentwicklung. WELCHE LEISTUNGEN BIETET IHR KONKRET AN? Wir begleiten Ihren Zukunftsprozess und die dazu notwendige Transformation. Auf diesem Weg bieten wir Ihnen folgende Leistungen an: Prozess- und Kommunikationsbegleitung, Leadership-Coaching, Wertschätzungskampagnen, Markenbildungsstrategie und unseren neuen TransformationHub. Lassen Sie Ihre Mitarbeiter mit uns Ihre Zukunftsgeschichte schreiben! Lernen Sie uns in einem ersten Dialog kennen oder erleben Sie in einem Discovery-Workshop wie der co-kreative Prozess Lust auf Veränderung macht.

Issue Consulting nimmt einzelne unternehmerische Handlungsfelder (Issues) in den Fokus. Unser innovatives Konzept identifiziert, strukturiert und evaluiert die Handlungsfelder Strategie, Organisation, Führung/Human Resources und Start-ups/Geschäftsmodelle. www.structureyour.business/impressum

Kommunikation als Erfolgsfaktor: Mit Dialog, Reputationsmanagement und einer konsequenten Markenführung helfen wir Unternehmen noch besser zu werden.

Mittelständische (Familien-)Unternehmen und ihre Führungskräfte stellen sich täglich neuen Herausforderungen, die Strategien und Strukturen erfordern, damit Wachstum vorbereitet und gestaltet werden kann. Die Prozesse in Unternehmen sollten als Ganzes erfasst, analysiert und lösungsorientiert angegangen werden. Es geht darum, die richtigen Grundlagen zu schaffen für unternehmerische Entwicklungen und neue Strategien. Hierzu müssen die richtigen Fragen gestellt werden (dürfen) und darauf aufbauend zielgerichtete Methoden und individuelle Lösungen entwickelt, kommuniziert und umgesetzt werden. Dabei unterstützt Sie Mi[de]. Die Beratungsschwerpunkte liegen bewusst in der Beratung bei Strategie-, Finanzierungs- und Kapitalmarktthemen sowie der Nachfolgeplanung bei Familienunternehmen. Mi[de] versteht sich als Gestalter von Erfolgsprozessen. Aus der Perspektive des Mittelstandes: Mi[de] – Mittelstand denken. Impressum und Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://mittelstand-denken.de/datenschutz https://mittelstand-denken.de/impressum

Restrukturierung - Transformation - Turnaround #Sanierungskonzepte jeglicher Art #Sanierung unter Insolvenzschutz: Eigenverwaltungsverfahren (§ 270a InsO), Schutzschirmverfahren (§270d InsO), #Interim Management (Kaufmännische Leitung, CRO/CFO, Insolvenzverfahrensmanagement) #Controlling & Effizienzsteigerung: Kostenrechnung, DB-Rechnung, Analye der Kostenstrukturen, Working Capital Optimierung, Integrierte Businessplanung, Liquiditätsplanung Seniorität: • > 20 Jahre Fach- und Führungserfahrung • Diplom-Kaufmann, Bankkaufmann • Unternehmensberater, Interim Manager, Projektleiter, Kfm. Leiter, Leiter Controlling, Leiter Rechnungswesen • Konzern und Mittelstand (Handel, Dienstleistungen, IT) Profil: Ich bin seit 2012 als Unternehmensberater und Interim Manager tätig, nachdem ich zuvor fast 20 Jahre kaufmännische Fach- und Führungserfahrung in Konzern und Mittelstand gesammelt habe. Ich bereits eine Vielzahl kleiner und mittelständischer Unternehmen in der Umsatzgröße von 1 Mio.€ - 200 Mio.€ in Krisensituationen begleitet. Meine Fähigkeit, mich schnell in Geschäftsmodelle einzuarbeiten, ermöglicht es mir, Unternehmen unterschiedlichster Branchen kompetent zu beraten. Dieser branchenfremde Blick bietet die Chance, gerade in Zeiten wegbrechender Geschäftsmodelle, auch mal "out of the box" zu denken und die typische Branchenlogik in Frage zu stellen. Ich verstehe mich daher weniger als Branchenspezialist, sondern vielmehr als Situationsspezialist für alle Fragen rund um Restrukturierung, Transformation und Turnaround. Aufgrund meiner Erfahrung aus vielen Eigenverwaltungs- und Schutzschirmverfahren gehe ich auch in Insolvenzmandate als CRO / CFO oder Insolvenzcontroller. Mein Vorgehen ist: 💠 lösungsorientiert, unabhängig und ergebnisoffen. 💠 authentisch, transparent und engagiert. 💠 nachhaltig, unternehmerisch und zukunftsorientiert. 💠 umsetzungsstark und zupackend.

At Pressure Consulting we have a hands-on, pragmatic approach to supporting you in developing your CRM & Help-Desk tools. From implementation to refinement, our mission is to make you succeed in making your customer operations functional, well-organised, scalable and lean. Implement. Redefine. Succeed.

Die Industrie-, Innovations- und Management-Beratung • Potenziale erkennen • Potenziale erschließen • Potenziale sichern Kern unseres Beratungsgeschäftes ist die innovative und umsetzungsorientierte Industrie- und Management-Beratung für mittelständische Unternehmen und Konzernunits. Der Name prius bedeutet – aus dem Lateinischen übersetzt – “schneller, früher” und ist Maßstab unseres Denkens und Handelns. Darunter verstehen wir insbesondere • absolute und persönliche Identifikation mit den Aufgabenstellungen • professionelle und realisierungsorientierte Umsetzung von Lösungen • innovatives und zügiges Handeln • faire, leistungsorientierte und transparente Abrechnungsmodalitäten Das Fundament und die Glaubwürdigkeit unserer Unternehmensphilosophie basiert auf den Reaktionen unserer Kunden. 100% unserer Kunden haben bisher ihre absolute Zufriedenheit geäußert – mit der Wirkung, dass wir mehr als 75% unserer Aufträge über persönliche Referenzen und Weiterempfehlungen aus unserem Kundenkreis erhalten.

Kommunikation wirkt – und muss in der Krise, im Wandel oder im Rechtsstreit von Anfang an mitgedacht werden. Dr. Daniel Schneider und Michael Ortmanns entwickeln klare Botschaften, schaffen Zugang zu Medien und unterstützen Sie in kritischen Situationen – strategisch, zielgerichtet und mit klarem Blick auf das, was jetzt zählt. Und mit Blick auf Ihre Position – nicht nur heute, sondern auch morgen.

🚨 Alles wichtige finden Sie auf dem PROFIL von YVONNE NATASCHA SPERBER. Was ist systemische Beratung? Sie wissen aus eigener Erfahrung, dass eine Organisation ein komplexes Gebilde ist. Es ist ein System, in dem jedes „Element“ miteinander verbunden ist. Und diese Elemente beeinflussen sich dann gegenseitig. Manchmal gewollt und manchmal völlig ungeplant. Die Überraschung ist dann groß: „Wie konnte DAS denn passieren?“. Da entwickeln Projekte beispielsweise ein ‚außerplanmäßiges‘ Eigenleben (z.B. Kostenexplosion, Mitarbeiterfluktuation, andere Ergebnisse als geplant), so denkt man zumindest im ersten Moment; Mitarbeitende zeigen Verhaltensweisen, die man in einem bestimmten Kontext als verwunderlich oder gar störend wahrnimmt; und dann kommen oft auch noch Interaktionen mit Kunden oder Auftraggebern dazu, die eher eskalativ als souverän lösungsorientiert wirken. Wenn sich also befremdliches Verhalten bzw. befremdliche Auswirkungen zeigen, ist dies das Ergebnis der Interaktion von Menschen, die versucht haben, ein Problem auf ihre bestmögliche Art und Weise anzugehen. Und wenn man diese Vorgehensweise mit Blick auf das gewünschte Ziel (toll!) und das tatsächlich erzielte Ergebnis anschaut (oh, nicht so toll!), lassen sich auch die Aspekte im System abbilden, die offensichtlich nicht optimal funktionieren. D.h. es gibt auf jeden Fall weniger belastende Lösungen als die bisherigen. Und genau das zu identifizieren und damit besser umzugehen, dafür bieten systemische kommunikative Kompetenzen den Schlüssel. Aktuell erfreut sich doch die Problemverschiebung großer Beliebtheit: Wer hat´s verbockt? Natürlich die anderen. People dont leave Companies, they leave bosses. Deshalb sind Leadershipkompetenezen existenziell für das Ergebnis und den Erfolg des Unternehmens Und damit das nicht passiert, unterstütze ich als systemische Beraterin das Management, sowie interne Changeprozesse und begleite die Organisation und ihre Menschen bei wichtigen Veränderungen!

Veränderungsmanagement Umsetzungsmanagement juristische Expertise Verwaltungsrecht Beratung in der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Verwaltung, Politik Bürgerbeteiligungsformate Task Force für große Projekte im öffentlichen Raum Strategie und Kommunikation Projektentwicklung

servicehead ist eine Unternehmens- und Personalberatung, die einen klaren Fokus auf den Kundenservice hat. Dank unserer mehr als 25-jährigen Expertise im Kundenservice besitzen wir umfangreiche praktische Erfahrungen, die wir in jeden Auftrag mit viel Leidenschaft einbringen. Auch wir verändern uns ständig. Daher ist jede Beauftragung für uns eine neue Reise. Es gibt viele Personal- und Unternehmensberatungen, aber nur wenige, welche sich ausschließlich auf die Anforderungen im Kundenservices fokussiert. Dabei verstehen wir sowohl die für den Kundenservice operativ Verantwortlichen als auch die Business Partner aus dem Bereich HR. Wir sind mehr als nur ein klassischer Personalvermittler. Wir begleiten Veränderungsprozesse in operativen Strukturen und beraten HR-Abteilungen im Umfeld der Digitalen Transformation. Impressum: siehe www.servicehead.de

Unternehmerische Freiheit beginnt mit Klarheit. Und Klarheit entsteht dort, wo Zahlen, Strukturen und Zusammenarbeit zusammenpassen. Transforming Organisations unterstützt mittelständische Unternehmen dabei, belastbare Entscheidungsgrundlagen zu schaffen – durch transparente Zahlen, tragfähige Strukturen und Prozesse, die im Alltag funktionieren. Ziel ist nicht Veränderung als Konzept, sondern Steuerbarkeit im Unternehmen. Grundlage sind über 25 Jahre Erfahrung in Konzern, Mittelstand und Start-up sowie langjährige Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen und eigene Verantwortung in Unternehmen – unter anderem als kaufmännische Leiterin sowie als Verantwortliche für Strukturierung und Finanzierung komplexer Immobilienprojekte. Wo Unternehmen Klarheit gewinnen ▪ Unternehmenssteuerung & Planung – Transparenz schaffen, Entscheidungen ermöglichen ▪ Strukturen & Prozesse – klar, skalierbar, verlässlich ▪ Digitalisierung & KI – einsetzen, wo sie Wirkung entfalten ▪ Führung & Zusammenarbeit – Teams wirksam machen Wenn sinnvoll, können passende Förderprogramme strategisch eingebunden werden. Denn: Wer sein Unternehmen fördert, wird gefördert. Branchenperspektive Erfahrungen aus der Immobilienwirtschaft fließen direkt in die Arbeit ein – aus eigener Praxis und mit Verständnis für Entscheidungswege, Dynamiken und reale Herausforderungen dieser Branche. Anspruch Nicht Konzepte erstellen. Sondern Unternehmen steuerbar machen. Veränderung, die bleibt. Erstgespräch vereinbaren: https://nicoleanstadt.youcanbook.me

CREATE - ENGAGE - CONNECT Content One GmbH stands for digital growth in three steps. CREATE: Our interim management & project management creates new digital business models for your company. ENGAGE: Within the planned budget, we combine the latest techniques and digital technologies with your existing resources. CONNECT: We lead the efficient implementation of the new, digital business model in your company and thus drive progress. As a forward-looking manager, do you want to take a strategic look at the future and tackle relevant projects? Then we are the right contact for you.

Wenn Sie die Möglichkeiten der digitalen Welt verstehen und für sich nutzen, offenbaren sich enorme Vorteile für Ihr Unternehmen. Doch wie bei allen Dingen, braucht es für eine erfolgreiche Umsetzung Experten. Unsere Mission ist es deshalb, diesen Weg gemeinsam mit Ihnen zu gehen und Sie mit unseren bewährten Methoden und Strategien zum Ziel zu führen.

Plattform für die internationale Vermarktung und den aktiven Vertrieb von Angeboten, welche Entscheidern in Unternehmen und Kommunen dabei helfen, beschleunigt klimaschädliche Emissionen zu reduzieren und Klimaneutralität umzusetzen.